Παύλος Μαρινάκης, υφυπουργός παρά τω πρωθυπουργώ και κυβερνητικός εκπρόσωπος, τόνισε τις πρωτοβουλίες για την ενίσχυση της ασφάλειας των δημοσιογράφων, με έμφαση στην υποχρεωτική πιστοποιημένη εκπαίδευση για όσους πρόκειται να καλύψουν πολεμικές συγκρούσεις και επικίνδυνες αποστολές.
Διαβάστε: "Όχι" Μαρινάκη στην πρόταση Βελόπουλου για προανακριτική κατά του Τσίπρα για τους Ποινικούς Κώδικες το 2019
Στο πλαίσιο αυτό, υπογράφηκε Μνημόνιο Συνεργασίας μεταξύ του υπουργείου Εθνικής Άμυνας, του Γενικού Επιτελείου Εθνικής Άμυνας, της Γενικής Γραμματείας Επικοινωνίας και Ενημέρωσης, της ΕΣΗΕΑ, της ΕΣΠΗΤ, του Μορφωτικού Ιδρύματος της ΕΣΗΕΑ και του Ελληνικού Ερυθρού Σταυρού. Κύριος στόχος είναι η διασφάλιση ότι κανένας δημοσιογράφος δεν θα αποστέλλεται σε εμπόλεμη ζώνη ή σε περιοχή υψηλού κινδύνου χωρίς την προηγούμενη απαραίτητη πιστοποιημένη εκπαίδευση.
Παράλληλα, η νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για τους δημοσιογράφους των δημόσιων μέσων ενημέρωσης εισάγει σημαντικές αλλαγές που αφορούν την προστασία των εργαζομένων, τις αποδοχές, τις άδειες και τις παροχές τους.
Η Εκπαίδευση των Δημοσιογράφων και το Μνημόνιο Συνεργασίας
Η συμφωνία αυτή προβλέπει τη συνεργασία των εμπλεκόμενων φορέων για την εκπαίδευση δημοσιογράφων που καλύπτουν πολεμικές συγκρούσεις, φυσικές καταστροφές και ανθρωπιστικές κρίσεις. Η πιστοποιημένη κατάρτιση στοχεύει στην καλύτερη προετοιμασία τους για τους κινδύνους που ενδέχεται να αντιμετωπίσουν κατά την άσκηση της εργασίας τους.
Το πρώτο εκπαιδευτικό πρόγραμμα, διάρκειας τεσσάρων ημερών, απευθύνεται σε 25 δημοσιογράφους των δημόσιων μέσων ενημέρωσης και θα διεξαχθεί στις εγκαταστάσεις των Ενόπλων Δυνάμεων. Η εκπαίδευση περιλαμβάνει αξιολόγηση κινδύνων, ασφαλή μετακίνηση σε επικίνδυνες περιοχές, διαχείριση κρίσεων, παροχή πρώτων βοηθειών και αντιμετώπιση τραυματισμών, με πρακτικές ασκήσεις προσομοίωσης.
Επιπλέον, σχεδιάζεται ένα δεύτερο αυτοτελές πρόγραμμα κατάρτισης, εστιασμένο στην κάλυψη φυσικών καταστροφών και ανθρωπιστικών κρίσεων.
Τι Περιλαμβάνει η Νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας
Η νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, σε ισχύ από 1η Ιανουαρίου 2026 έως 31 Δεκεμβρίου 2027, αντικαθιστά την προηγούμενη συμφωνία της 23ης Μαΐου 2024 και περιλαμβάνει σειρά ρυθμίσεων για τους δημοσιογράφους που εργάζονται στα δημόσια μέσα ενημέρωσης.
Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται στην υποχρεωτική εκπαίδευση δημοσιογράφων που πρόκειται να καλύψουν πολεμικές συγκρούσεις ή άλλες επικίνδυνες αποστολές. Το κόστος της εκπαίδευσης καλύπτεται από τα μέσα ενημέρωσης, ο χρόνος συμμετοχής λογίζεται ως χρόνος εργασίας με αποδοχές και χορηγείται σχετική άδεια. Οι συμμετέχοντες θα λάβουν πιστοποιητικό εκπαίδευσης σύμφωνα με τα διεθνή πρότυπα.
Ρυθμίσεις για την Τεχνητή Νοημοσύνη και την Προστασία της Εργασίας
Η νέα σύμβαση περιλαμβάνει επίσης διατάξεις σχετικά με τη χρήση της τεχνητής νοημοσύνης στο δημοσιογραφικό έργο. Η αξιοποίηση δημοσιογραφικού περιεχομένου, φωνής ή εικόνας δημοσιογράφων μέσω εφαρμογών τεχνητής νοημοσύνης, απαιτεί τη συναίνεσή τους.
Επιπλέον, προβλέπεται η κατάρτιση κώδικα δεοντολογίας για την τεχνητή νοημοσύνη από την ΠΟΕΣΥ, με σκοπό τη θέσπιση κανόνων για τη χρήση νέων τεχνολογιών στην ενημέρωση και την προστασία των επαγγελματικών δικαιωμάτων των δημοσιογράφων.
Μέτρα κατά της Παρενόχλησης και Ψυχολογική Υποστήριξη
Στη σύμβαση ενισχύεται το πλαίσιο αντιμετώπισης περιστατικών παρενόχλησης και διακρίσεων στον εργασιακό χώρο. Αναθεωρείται ο μηχανισμός υποβολής και εξέτασης καταγγελιών, με έμφαση στην προστασία όσων υποβάλλουν αναφορές.
Προβλέπεται, επίσης, η παροχή δωρεάν και εμπιστευτικής ψυχολογικής υποστήριξης στους δημοσιογράφους, με ειδική μέριμνα για όσους έχουν βιώσει τραυματικές εμπειρίες. Η υποστήριξη μπορεί να επεκταθεί και σε μέλη των οικογενειών τους που έχουν επηρεαστεί.
Συμπεριλαμβάνονται, επίσης, συστάσεις για την ενίσχυση της εκπροσώπησης των γυναικών στον δημοσιογραφικό χώρο και τη δημιουργία σχετικής βάσης δεδομένων.
Αλλαγές σε Ωράρια, Άδειες και Οικονομικές Παροχές
Η νέα ΣΣΕ ρυθμίζει την ευθύνη της σύνταξης, τις συνδικαλιστικές άδειες και τα ωράρια εργασίας. Περιλαμβάνει βελτιώσεις σε οικονομικές παροχές, όπως αύξηση της αποζημίωσης γεύματος και ενίσχυση του επιδόματος βρεφονηπιακού σταθμού.
Στις προβλέψεις περιλαμβάνονται παροχές για εορταστικά δώρα, ηλεκτρονικό εξοπλισμό, κατασκηνώσεις και δραστηριότητες για τα παιδιά των εργαζομένων.
Εισάγονται, επίσης, νέες οικονομικές ενισχύσεις για την κάλυψη εργαλείων και μέσων απαραίτητων για την έρευνα και τη δημοσιογραφική εργασία, καθώς και παροχές σε περιπτώσεις γέννησης ή υιοθεσίας παιδιού, αγοράς σχολικών ειδών και εισαγωγής τέκνων στην ανώτατη εκπαίδευση. Προβλέπονται δυνατότητες χορήγησης δανείων ή προκαταβολών, καθώς και οικονομική ενίσχυση σε περίπτωση θανάτου.
Οι νέες ρυθμίσεις αποσκοπούν στην ενίσχυση της προστασίας των δημοσιογράφων, τόσο κατά την κάλυψη γεγονότων υψηλού κινδύνου όσο και στο καθημερινό εργασιακό περιβάλλον. Η νέα σύμβαση διευρύνει το πλαίσιο παροχών και θεσμικών εγγυήσεων για τους εργαζόμενους στα δημόσια μέσα ενημέρωσης.
